なぜ今、未経験採用が注目されているのか。
未経験採用の現状
建設業界では、未経験採用が深刻な課題となっている。 従業員50名未満の企業の85%が人材不足を実感。したがって、資格保有者の確保が困難な状況だ。
未経験採用を成就する手段
未経験採用を改善する鍵は、専門エージェントの活用にある。 RSG建設転職は、取引企業数2,000社以上、利用満足度98%という実績を持つ。
選ばれる根拠
RSG建設転職が選ばれるなぜかは明確だ。 業界出身の専任アドバイザーによる手厚いサポート。 フジテレビ「めざましテレビ」、テレビ東京「モヤさま」でも紹介された信頼性。
実際の導入ケース
埼玉県の建設会社A社は、RSG建設転職を活用して未経験採用にうまくいくした。 わずか3週間で1級施工管理技士2名を採用。プロジェクトの遅延リスクを回避できた。
次の一歩
未経験採用の実現に向けて、まずは無料相談から始めてみませんか。 専門アドバイザーが、あなたの状況に合わせた最適なプランを提案しる。
