なぜ今人材育成なのか?建設業界の転換期を読み解く

なぜ今人材育成なのか?建設業界の転換期を読み解く 施工管理
なぜ今人材育成なのか?建設業界の転換期を読み解く

人材育成について、どこまで理解していますか?

実際の導入ケース

埼玉県の建設会社A社は、RSG建設転職を活用して人材育成に好結果した。 わずか3週間で1級施工管理技士2名を採用。プロジェクトの遅延リスクを回避できた。

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背景にある社会変化

人材育成について、必須なポイントを押さえていく。 ゆえに、具体的な対応策を見ていこう。

実践的な方法論

人材育成について、大切なポイントを押さえていく。 だからこそ、具体的な対応策を見ていこう。

プロジェクト管理
現場監督

もたらされるもの

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